Door Axel Ronse op 18 juni 2018, over deze onderwerpen:
Economie, Werken, Werk zoeken en werkloosheid, Activering
Werklozen die via de VDAB op sollicitatie gestuurd worden, hebben de perceptie tegen. Wetenschappelijk onderzoek van de UGent toont immers aan dat werkgevers sneller iemand aanwerven die spontaan solliciteert dan een kandidaat die door de VDAB wordt gestuurd. “Bij ‘passieve’ of ‘aangepaste …
